Скачать выпуск PDF

 

В.А. Бондаренко, Д.Д. Костоглодов, К.В. Карпенко

Вопросы имплементации финансовых и производственных трендов экономической сферы в стратегию социально-экономического развития региона (на примере ростовской области)

Ключевые слова: тренды, стратегия, социально-экономическое развитие, гармонизация, индикаторы развития, региональная экономика, антисанкционные меры, инвестиции.

Аннотация.

Цель: рассмотреть вопросы имплементации финансовых и производственных трендов экономической сферы в стратегию социально-экономического развития Ростовской области. Обсуждение: в статье актуализируется понимание ролевого участия стратегии социально-экономической стратегии региона в его положительных преобразованиях. Авторами на примере Ростовской области проанализированы заложенные в стратегические документы индикаторы развития региона по ряду направлений, выявлены основные тренды в сфере региональной экономики, а также выявлены точки разрыва плановых и фактических показателей развития, представленных в стратегии социально-экономического развития. Результаты: сделаны выводы о необходимости дополнения индикаторов и показателей, связанных с осуществлением целей социально-экономического развития региона, что позволит на основе учета трендов экономической сферы совершенствовать соответствующую стратегию и на ее базе осуществлять положительные эволюционные изменения региональной экономики.


В.А. Бондаренко, Т.И. Разинкова, В.А. Беспалько

Цифровая трансформация сельского хозяйства в России: текущая ситуация, прогнозные изменения и маркетингово-управленческие последствия

Ключевые слова: цифровая трансформация, сельское хозяйство, эффективность, вовлеченность, востребованность технологий, цифровые технологии, продовольственная безопасность, экосистема.

Аннотация.

Цель: рассмотреть основные тенденции и проблемы развития цифровизации в области российского сельского хозяйства. Обсуждение: в статье актуализируется значение цифровой трансформации для сферы сельскохозяйственного производства в России, учитывая необходимость обеспечения продовольственной безопасности и технологического суверенитета. На основе анализа текущей ситуации и прогноза изменений в востребованности цифровых технологий, а также объективных сложностей в углублении цифровых изменений, авторы делают вывод о необходимости формирования целостной экосистемы цифрового сельского хозяйства, включающей не только планирование, управление и контроль процессов цифровизации, но и участия всех стейкхолдеров и осуществления ими хозяйственных процессов. Результаты: в текущей ситуации для достижения целевой установки обеспечения технологического суверенитета в сфере сельскохозяйственного производства в России необходимо углубление реализуемой применительно к нему цифровой трансформации. Реализация предложенных мер в совокупности с уже осуществляемыми шагами позволит достигнуть поставленных прогнозных показателей и углубить процессы цифровой трансформации в сфере сельского хозяйства.


О.В. Ваганова, Л.А. Коньшина, В.В. Рычкин

Исследование региональных и маркетинговых аспектов формирования политики по импортозамещению

Ключевые слова: импортозамещение, региональная политика, стратегия региона, экспорт, импорт, маркетинговые аспекты, внешнеторговая деятельность, органы власти.

Аннотация.

Цель: исследовать процесс формирования региональной политики по импортозамещению как одного из эффективных инструментов социально-экономического развития регионов в современных реалиях. Обсуждение: в статье рассмотрено содержание понятия «импортозамещение», определены подходы к формированию политики по импортозамещению в регионах России, а также положительные эффекты от реализации данной политики как одного из инструментов развития и поддержания безопасности российской экономики. Изучены особенности региональной политики по импортозамещению в Белгородской области, а также произведена оценка внешнеэкономической деятельности региона в условиях импортозамещения. Охарактеризованы основные проблемы реализации региональной политики по импортозамещению, характерные для субъектов России. Результаты: на основании выделенных проблем были сформулированы основные положения формирования региональной политики по импортозамещению в Белгородской области.


К.Д. Ефимов, О.В. Дорофеев

Политика импортозамещения как стратегический вектор

Ключевые слова: конкурентоспособная продукция, управление, импортозамещение, энергетика, ключевые компетенции, интеллектуальный персонал, производственные технологии, высокотехнологичные отрасли, трансформация электроэнергетики.

Аннотация.

Цель: рассмотреть вопросы импортозамещения в энергетическом секторе России. Обсуждение: в статье исследованы теоретические аспекты перестройки мирового экономического рынка и переориентации предприятий на собственное производство в условиях импортозамещения, что является основной задачей при трансформации бизнеса в условиях «новой реальности». Правительство поддерживает процессы импортозамещения, помогая бизнесу: устанавливает приоритет российских товаров при госзакупках; выделяет субсидии на производство опытных образцов и пилотных партий продукции в отраслях машиностроения, оборудования и приборостроения; совершенствует таможенное регулирование и администрирование; упрощает экспортный контроль; возмещает НДС по определенным видам деятельности и т.д. Результаты: даны рекомендации, касающиеся внедрения в деятельность отечественных энергетических предприятий инноваций по типу национальной технологической инициативы (НТИ) и бережливых технологий.


П.А. Ильин

Модель уровня экономической защищенности интересов региона

Ключевые слова: экономическая защищенность, уровень защищенности, экономическая защищенность, фактор, корреляционно-регрессионный анализ, регион, бюджет, государственные органы.

Аннотация.

Цель: провести исследование формирования модели уровня экономической защищенности интересов региона. Обсуждение: в условиях стремительных изменений в мировой экономической обстановке, а также нарастания угроз, в том числе военных, приводящих к резкому снижению экономического потенциала отдельных регионов, а в некоторых случаях и государств, становятся актуальными вопросы обеспечения экономической безопасности интересов регионов. В ходе исследований предложена общая модель уровня экономической защищенности интересов регионов. При этом, авторский подход к формированию и анализу модели позволяет рассмотреть уровень защищенности в разрезе взаимного влияния входящих в него факторов. Кроме того, автором рассматриваются не только финансово-экономические факторы, влияющие на уровень защищенности, но и социальные, демографические, а также управленческие. Результаты: по итогам исследования, в ходе которого был осуществлен анализ случайно смоделированных данных, оцененных в зависимости от заданных критериев в балльной оценке, получена общая модель. Полученные результаты исследования могут быть применены на практике административно-управленческими и статистическими службами предприятий и государственных органов.


Е.Н. Камышанченко, О.Н. Бунчиков, М.Ю. Казаков

Компаративистика пространственной структуры регионов аграрно-индустриального типа для целей спецификации региональной экономической политики (на примере белгородской и ростовской областей)

Ключевые слова: экономика, регион, экономическое пространство, пространственная структура, экономическая политика, аграрно-индустриальные регионы, методика скрининга, оперативный скрининг, пространственный скрининг.

Аннотация.

Цель: провести выработку специфицированных методических подходов по оперативной диагностике и идентификации пространственно-экономического профиля регионов аграрно-индустриального типа. Обсуждение: в статье сформирована совокупность организационно-методических положений по составлению методики оперативного скрининга сложившегося пространственного профиля регионов аграрно-индустриального типа. Практическая апробация выработанной логики проведения аналитических действий и процедур проведена на фактологической базе двух типичных регионов аграрно-индустриального профиля – Белгородской и Ростовской областей. При относительной схожести (изоморфизма) отраслевой структуры экономики, её пространственная составляющая и архетип организации экономического пространства в двух сравниваемых регионах существенно разнится. Показано, что в качестве опорных точек пространственной структуры экономики целесообразно использовать как узловые (нодальные) районы-лидеры отраслевого рейтинга развития экономики, так и города второго эшелона, рост которых наиболее быстро переформатирует структуру пространственно-экономической «ткани» субъектов. Результаты: сформированы итоговые рекомендации по использованию результатов пространственного скрининга для целей уточнения и спецификации принципов, подходов и положений региональной экономической политики. Исследование может быть полезно для системы регионального менеджмента, а также в контексте осуществления цикла подобных изысканий для других регионов.


Е.Н. Камышанченко, Е.Н. Данилевская, Е.Л. Чечетка, И.Ю. Лопатина

Региональные аспекты модернизации систем управления человеческим капиталом как ключевым активом субъектов рыночного взаимодействия

Ключевые слова: регион, модернизация, человеческий капитал, региональная экономика, региональный менеджмент, человеческие ресурсы, трудовая мотивация, пирамида А. Маслоу, кадровый менеджмент, региональная конкуренция.

Аннотация.

Цель: изучить региональные аспекты мотивов, лежащих в основе профессиональной деятельности современных специалистов. Обсуждение: исследование, проведенное в статье, позволило выделить современные взгляды на региональную природу мотивов труда. На разных жизненных этапах мотивы труда будут зависеть от ряда факторов, например, наличия определенных социальных ролей, характеристик личности, условий труда, уровня образования, уровня притязаний и т.п. Нам представляется правомерным сфокусировать внимание на региональных особенностях мотивационных механизмов как сердцевине функционала управления персоналом. Результаты: описана сущность, выделены условия возникновения мотива профессиональной деятельности работника, рассмотрены различные подходы, описывающие природу мотива труда, в частности, изучены возможности применения психодиагностики с целью определения характера взаимосвязей, возникающих между видами профессионального самоотношения и активностью субъекта труда.


Е.П. Кочетков, Е.Н. Камышанченко, Е.Н. Данилевская, Г.Г. Вукович

Региональные аспекты трансформации HR-систем с высокой компонентной неопределенности их функционирования

Ключевые слова: региональные системы, региональная экономика, цифровая экономика, NBICS-технологии, цифровые компетенции, искусственный интеллект, модель компетенций, HR-менеджмент, региональный менеджмент.

Аннотация.

Цель: проанализировать региональные аспекты изменений, возникающих в системе управления персоналом как следствие диссеминации опыта применения цифровых технологий. Обсуждение: в статье рассматриваются различные аспекты, связанные с реализацией стратегии развития и создания единого технологического информационного пространства на территории Российской Федерации. Анализируются взгляды ученых на возможности внедрения технологий ядра шестого технологического уклада. Результаты: описан механизм формирования цифрового кадрового потенциала на региональных рынках труда, раскрыто содержание кластера основных цифровых компетенций, обладание которыми в текущих условиях определяет перспективы развития региональной экономики. Региональный менеджмент позволяет модифицировать существующие механизмы и правила, учитывая особенности региональной политики в области труда, а также некоторые неточности и ошибки, возникающие на начальных этапах цифровой интеграции.


С.А. Маковецкий

Обоснование необходимости устойчивого развития промышленности на основе индустрии 4.0.

Ключевые слова: устойчивое развитие, промышленность, промышленное предприятие, Индустрия 4.0, эффективность, экономический рост, экономическое развитие, экологичность.

Аннотация.

Цель: исследовать возможности и дать рекомендации по использованию преимуществ Индустрии 4.0 в контексте развития промышленности в России. Обсуждение: анализ проводится на основе представленных стратегических рекомендаций, которые основываются на актуальных научных исследованиях и теоретических основах. Индустрия 4.0 представляет собой новую фазу развития промышленности, объединяющую передовые технологии, такие как автоматизация, интернет вещей, машинное обучение и аналитика данных. В статье обосновывается значение внедрения в промышленность принципов Индустрии 4.0, исследованы потенциальные выгоды и вызовы, связанные с этим процессом. Результаты: анализ показывает, что использование Индустрии 4.0 технологий в российской промышленности может привести к улучшению эффективности производства, оптимизации процессов и ресурсов, а также повышению конкурентоспособности. Кроме того, они способствуют созданию более безопасного и устойчивого производства, снижению рисков и улучшению условий труда, чем существующие сейчас. Однако успешная реализация Индустрии 4.0 в России требует учета нескольких факторов, таких как кибербезопасность, обучение и переквалификация персонала, а также сотрудничество между различными заинтересованными сторонами, включая правительство, промышленные предприятия и научно-исследовательские учреждения.


Е.Ю. Москвитин

Обеспечение достоверности контроля эффективности региональной социально-экономической политики

Ключевые слова: эффективность политики, региональная политика, региональный контроль, удовлетворенность населения, организация управления, региональное управление, социально-экономическая политика, устойчивость.

Аннотация.

Цель: оценить совершенствование существующих приемов контроля реализации социально-экономической политики региона. Обсуждение: в исследовании обосновывается необходимость расширения приемов контроля эффективности социально-экономической политики региона оценками удовлетворенности населения деятельностью органов власти. Для этого анализируются разработанные в Ростовской области положения региональной политики, мероприятия по ее реализации и используемые способы контроля. Результаты: дополнение существующей системы показателей эффективности региональной политики оценками удовлетворенности работы органов власти и верификацией известности программ развития. Предлагаемые оценки являются новыми, значительно повышают качество информации для принятия управленческих решений. Предлагаемый подход позволяет уточнить качество и значение достигаемых результатов региональной политики, рациональность расходования бюджетных средств, определить направления ее совершенствования для гармоничного экономического, социального и политического развития региона.


Т.М. Полушкина

Сельские территории региона: тенденции и государственное регулирование развития

Ключевые слова: сельские территории, устойчивое развитие, государственное регулирование, развитие

Аннотация.

Цель: разработать предложения по совершенствованию мер государственного регулирования развития сельских территорий для повышения его устойчивости. Обсуждение: в данной статье предпринята попытка определения тенденций развития сельских территорий Республики Мордовия, сравнения показателей их социально-экономического развития со среднероссийскими, средними по Приволжскому федеральному округу; анализа мер и инструментов государственного регулирования развития сельских территорий, во многом определяющих тенденции их развития. Обоснованы предложения по совершенствованию программно-целевого подхода в государственном регулировании развития сельских территорий с целью достижения сбалансированности развития экономики, социальной инфраструктуры, повышения уровня и качества жизни сельских жителей. Результаты: проблемы развития сельских территорий Российской Федерации и ее регионов нуждаются в комплексном исследовании. Несмотря на ряд мер регулирующего характера, предпринимаемых государством в последние годы, развитие сельских территорий страны сложно назвать устойчивым и инклюзивным. Цели стратегических документов по сельскому развитию следует признать малоамбициозными и не отвечающими современным вызовам.


Д.А. Раков, Е.К. Мисяутова, М.Х. Алиев

Региональная политика как фактор цифровой трансформации регионов России

Ключевые слова: оценка регионов, цифровизация, цифровая экономика, региональная политика, цифровое развитие, индекс развития, региональное развитие, цифровизация регионов.

Аннотация.

Цель: разработать комплексную методологию оценки Индекса качества региональной политики в области цифрового развития субъектов Российской Федерации. Обсуждение: методология предусматривает ранжирование субъектов по интегральному показателю, а также в разрезе четырех тематических направлений, отражающих ключевые аспекты региональной политики (наличие инициатив по созданию точек роста в сфере ИКТ; активность участий организаций в поддержке проектов в сфере цифрового развития; оценка уровня организационного обеспечения цифрового развития региона; оценка полноты нормативной правовой базы, регулирующей цифровое развитие региона). Основой данной методики стали сегменты, отраженные в документации Минцифры РФ, данные для расчёта показателей Индекса были использованы официальные статистические данные Федеральной службы государственной статистки (Росстат), а также данные анкетирования представителей региональной власти, проведенного специально для целей исследования. Результаты: результаты расчётов, осуществленных по средствам данной методики, позволяют комплексно изучить структуру цифрового развития субъектов России, а также принимать эффективные решения в сфере и стратегического развития цифровых технологий в регионах.


Т.С. Смирнова, О.В. Голуб

Анализ результатов мониторинга реализации стратегии развития отходоперерабатывающей промышленности в России

Ключевые слова: отходоперерабатывающая промышленность, мониторинг, отходы, инфраструктура, переработка отходов, утилизация отходов, мусоросортировочные комплексы, ресурсы.

Аннотация.

Цель: провести анализ результатов мониторинга реализации Стратегии развития отходоперерабатывающей промышленности в России. Обсуждение: в 2018 г. была утверждена Стратегия развития промышленности по обработке, утилизации и обезвреживанию отходов производства и потребления на период до 2030 г. (далее Стратегия). Это – первый стратегический документ, непосредственно направленный на формирование комплексной системы обращения с отходами, включая создание и развитие национальной промышленной индустрии и инфраструктуры обработки, утилизации и обезвреживания отходов, их использования в качестве вторичного сырья при производстве продукции и оказании услуг. Позднее был утвержден и план мероприятий по реализации Стратегии, в котором были расставлены основные акценты по достижению ее целей и задач в сфере совершенствования законодательства и нормативного методического обеспечения развития новой промышленности и создания условий, обеспечивающих инновационное развитие промышленности по обработке, утилизации и обезвреживанию отходов производства и потребления. Результаты: в работе на основе нескольких информационных источников приведен анализ результатов мониторинга реализации Стратегии: обозначены положительные изменения, проблемные вопросы и дальнейшие перспективы развития новой отрасли.


М.Г. Тиндова, А.А. Воронов, Л.В. Кухаренко, В.П. Насыбулина

Динамика трансформации рынка полупроводниковой продукции: оценка и прогноз

Ключевые слова: анализ рядов, временный ряд, полупроводники, фракталы, научно-технический прогресс, акции компании, периодические колебания, компонентный анализ, фрактальный анализ.

Аннотация.

Цель: провести изучение динамики стоимости акций, а также представить прогноз дальнейшего развития компании TSMC. Обсуждение: в статье исследуется динамика рынка полупроводниковой продукции на примере акций компании TSMC, являющейся мировым лидером по производству интегральных микросхем и полупроводниковых изделий. Проводится анализ динамики акций компании с использованием инструментов анализа временных рядов: строятся уравнения основной тенденции, определяется длина периодических колебаний. На следующем шаге на основе фрактального анализа определяется реальный лаг влияния предшествующих периодов, оказавшийся равным 32 уровням для ряда дневных цен акций, 28 уровням для ряда месячной стоимости и 26 уровням для ряда поквартальной стоимости акций. Результаты: на последнем шаге проверяется гипотеза о влиянии на стоимость акций компании TSMC достижений научно-технического прогресса в XXI веке с использованием инструментов коинтеграционного анализа временных рядов. В результате построен прогноз стоимости акций компании на 4 уровнях 2023 г.


С.Е. Трофимов

Методологические положения экономически устойчивого развития нефтегазового комплекса России

Ключевые слова: государственное регулирование, нефтегазовый комплекс, устойчивое развитие, теоретическое исследование, методология, научное исследование, системно-функциональный подход, отечественная промышленность.

Аннотация.

Цель: разработать методологические положения экономически устойчивого развития нефтегазового комплекса России. Обсуждение: в современных условиях возрастает потребность в принятии выверенных решений, направленных на устойчивое развитие национальной экономики. Особую актуальность приобретает выработка методологических основ государственного регулирования нефтегазового комплекса (ГР НГК) как источника формирования ВВП, доходов государственного бюджета и экспортной выручки. Механизм ГР НГК должен эффективно функционировать при любых ситуациях, вовлекаться в оперативное регулирование и задействовать резервы при особых условиях. Нефтегазовый комплекс как объект государственного регулирования рассматривается с позиций системно-функционального подхода. Методологические положения основаны на накопленном опыте, обладают внутренней гибкостью и практической применимостью к внутренней специфике. Результаты: разработанный методологический инструментарий позволяет повысить результативность государственного регулирования, обеспечить экономически устойчивое развитие нефтегазового комплекса.


Е.В. Шестакова, А.М. Ситжанова, Р.М. Прытков

Проблемы и перспективы развития промышленных предприятий региона

Ключевые слова: промышленность, производство, предприятие, организация, регион, Оренбургская область, промышленный комплекс, модернизация, импортозмещение.

Аннотация.

Цель: выявить проблемы функционирования предприятий промышленного комплекса, оценить их перспективы и разработать направления развития промышленных предприятий в условиях неопределенности внешней среды. Обсуждение: анализ потенциала Оренбургской области и состояния промышленности региона позволил выделить факторы, оказывающие влияние на развитие промышленного потенциала области. На основе проведенного исследования обоснованы направления развития промышленных предприятий в условиях изменений геополитической и экономической ситуации. Значимость результатов исследования заключается в том, что основные положения и выводы могут быть использованы при формировании комплекса мероприятий и разработке рекомендаций по формированию промышленной политики региона. Результаты: разработанные рекомендации и методические положения могут быть использованы при разработке концепции и стратегий развития предприятий региона с целью повышения их конкурентоспособности на российских и зарубежных рынках. Реализация разработанных рекомендаций позволит обеспечить рост конкурентных преимуществ и устойчивое функционирование и развитие промышленного сектора экономики.


 

О.Н. Афанасьева

Воздействие нормативов обязательных резервов как инструмента монетарной политики на целевые макроэкономические показатели

Ключевые слова: денежно-кредитная политика, монетарная политика, «цели-инструменты», временной лаг, уровень инфляции, уровень безработицы, статистические методы, ликвидность, платежеспособность, денежная масса.

Аннотация.

Цель: внести вклад в дискуссию о применении инструментов макроэкономической политики для стимулирования экономического роста и достижения макроэкономических целевых показателей, развить подход «цели-инструменты» Тинбергена. Обсуждение: в статье развит подход Я. Тинбергена к разработке экономической политики с позиции целей и инструментов. Включен аспект временных лагов при разработке монетарной политики с позиции «цели – инструменты». Определены временные лаги воздействия изменения инструмента монетарной политики – нормативов обязательных резервов на достижение макроэкономических целевых показателей: ВВП, уровня инфляции и уровня безработицы за период 2000-2020 гг. в России, Китае, Японии, Норвегии, США. Результаты: в исследовании структурирован принцип Тинбергена «цели-инструменты» с учетом аспекта временного лага по инструменту нормативы обязательных резервов по ряду стран: Россия, Китай, Япония, Норвегия, США. Наиболее значимая связь нормы обязательных резервов выявлена с ВВП: в России ожидаемый отрицательный характер -0,66 с лагом 15 месяцев, в Китае не ожидаемый положительный характер 0,66 с лагом 13 месяцев. В России инструмент монетарной политики – нормы обязательных резервов работает не только как инструмент макро- или микропруденциального надзора, но и как полноценный инструмент монетарной политики, воздействующий на экономический рост. Корреляции нормы обязательных резервов с ВВП, уровнем инфляции и уровнем безработицы демонстрируют наибольшую связь в России нормы обязательных резервов и ВВП отрицательного (ожидаемого) характера, также с уровнем инфляции положительного (не ожидаемого) характера и с уровнем безработицы положительного (ожидаемого) характера. Временные лаги корреляции нормы обязательных резервов с ВВП и с уровнем инфляции в России составляют 15 и 14 месяцев соответственно с безработицей 9 месяцев.


Н.В. Белова

Инновационные подходы к управлению финансовой грамотностью населения: стратегические реакции, проблемы и пути решения

Ключевые слова: финансовая грамотность, население РФ, планирование бюджета, финансовые навыки, доходы, расходы, финансовые услуги, финансовое благосостояние.

Аннотация.

Цель: актуализировать элементы финансовой грамотности в условиях высокой неопределенности рынка финансовых услуг. Обсуждение: в статье рассматриваются основные направления финансовой грамотности, актуальные проблемы развития финансовой грамотности в РФ, финансовые навыки и инструменты, способные обеспечить финансовое благосостояние каждому гражданину РФ. Правительство РФ реализует политику повышения уровня финансовой грамотности граждан. С июля 2011 г. в РФ действует проект Минфина РФ «Содействие повышению уровня финансовой грамотности населения и развитию финансового образования в РФ». Главная задача проекта – формирование у граждан разумного финансового поведения, обдуманных решений, повышение защищенности их интересов в сфере финансов и ответственности. Результаты: финансовая грамотность населения обусловливает финансовую стабильность страны. Особое внимание государства к этой сфере подчеркивает значение происходящих перемен, связанных с цифровизацией общественной жизни, а также образованием, повышением квалификации и переподготовкой по профильной и связанной с финансовой грамотностью тематикой.


П.П. Васильченко

Анализ влияния перехода на проектное финансирование участников рынка первичной недвижимости

Ключевые слова: проектное финансирование, застройщик, долевое строительство, эскроу-счет, уполномоченный банк, рынок недвижимости, первичная недвижимость, жилищное строительство.

Аннотация.

Цель: выявить последствия перехода отечественного рынка первичной недвижимости на схему с использованием проектного финансирования и оценить его влияние на участников рынка. Обсуждение: в работе исследуются изменения количественных и качественных показателей рынка недвижимости, в том числе объемов ввода жилья в эксплуатацию и возводимого жилья, а также количества застройщиков в период после законодательного закрепления схемы проектного финансирования в 2018 г. до настоящего времени. Результаты: по итогам проведенного исследования автором сделаны выводы о росте объемов ежегодно вводимого в эксплуатацию жилья при снижении количества застройщиков. Одновременно обоснован вывод об увеличении объема возводимого жилья и возрастании в нем доли жилья, возводимого двадцатью ведущими застройщиками отечественного рынка за счет вытеснения некрупных игроков, преимущественно не имеющих доступа к проектному финансированию.


С.М. Никоноров, А.Н. Куликова

Оценка потенциала для роста доходов местных бюджетов за счет благоустройства городских территорий

Ключевые слова: благоустройство, общественное пространство, город, устойчивое развитие, местный бюджет, экономика города, территориальное планирование, занятость населения, благосостояние населения.

Аннотация.

Цель: на примере городских округов Пскова и Великого Новгорода оценить потенциал роста доходов местных бюджетов за счет благоустройства городских территорий, а также описать возможные ограничения для достижения данного роста. Обсуждение: исследование проводилось на базе индекса качества городской среды ВЭБ.РФ, показателей федеральной службы государственной статистики и информации из местных бюджетов Пскова и Великого Новгорода. Проведенный анализ позволяет оценить вклад благоустройства с точки зрения структуры бюджета, узнать объем ежегодно недополучаемых денежных средств и обратить внимание органов местного самоуправления на сферы городской экономики, нуждающиеся в улучшении, для получения бюджетного эффекта от повышения качества городской среды. Результаты: потенциал Пскова для роста доходов местного бюджета оценивается в 171,6 млн р. в год в год. Тем не менее, в ходе анализа экономических показателей Пскова и Великого Новгорода было выяснено, что условия, сложившиеся на рынке труда в Пскове, в настоящий момент ограничивают возможность увеличения стоимости земли и недвижимости в городе.


О.А. Синенко

Устойчивое развитие территорий: фискальные инструменты обеспечения экологической устойчивости

Ключевые слова: устойчивое развитие, налоговые льготы, экологическая устойчивость, фискальные инструменты, Азиатско-тихоокеанский регион, территории, энергоэффективность, зеленая инфраструктура.

Аннотация.

Цель: исследовать фискальные механизмы регулирования экологической устойчивости и обосновать влияние фискальных стимулов на развитие устойчивых городов. Обсуждение: в статье охарактеризованы направления фискального стимулирования экологических аспектов развития территорий; исследована эволюция построения систем экологического налогообложения в странах-лидерах по количеству устойчивых городов в АТР (Японии, Сингапуре, КНР); описаны исследования влияния фискальных стимулов на устойчивое развитие территорий; обосновано влияние фискальных инструментов обеспечения экологической устойчивости на темп экономического роста, прибыль компаний, внедрение эко-инноваций, выбросы загрязняющих веществ, в том числе углерод. Результаты: обосновано влияние экологических фискальных стимулов на развитие устойчивых городов, при этом нужно отметить наличие комплексного похода к обеспечению экологической устойчивости в АТР, включающего меры по повышению энергоэффективности и широкое использование «зеленой инфраструктуры»: возобновляемых источников энергии, строительство «зеленых» зданий и предприятий, систем вторичного использования и рециркуляции отходов.


Н.Ю. Бычкова

Прикладные аспекты управления закрытой социально-экономической системой на примере Кубы

Ключевые слова: закрытая система, социально-экономическая система, обратная связь, устойчивость, Российско-Кубинские отношения, глобализация, санкции, устойчивость системы, самодостаточность, ментальная масса, человеческий потенциал, качество жизни.

Аннотация.

Цель: изучить прикладные аспекты управления закрытой социально-экономической системой на примере Кубы. Обсуждение: опыт Республики Куба, как закрытой социально-экономической системы, бесценен для Российской Федерации, оказавшейся под санкциями с марта 2014 г. Исследование производится с учетом принципа самодостаточности любого государства, т.е. рассматривается как на основе имеющихся внутренних ресурсов пяти типов: материальных, информационных, энергетических, финансовых и трудовых, благодаря которым можно обеспечить устойчивость и эволюцию СЭС, т.е. устойчивый переход к высокому уровню экономики и высокому уровню качества жизни своих граждан. При этом устойчивость социально-экономической системы Кубы анализируется с точки зрения основных свойств системы: автономности, коммуникативности, внутренней неоднородности, структурированности, функциональности, управляемости, изменчивости, эмерджентности. Результаты: на основе собственной практической деятельности и исследований, а также исследований советских, российских, кубинских ученых автор отвечает на вопрос: каким образом Республика Куба сохраняет и укрепляет устойчивость посредством отрицательной обратной связи и наращивает свой экономический суверенитет посредством положительной обратной связи. Отрицательная обратная связь позволила закалить и сделать устойчивой социально-экономическую систему Кубы за счет своевременного реагирования на разного рода вызовы. Без положительной обратной связи, а именно, без своевременной актуализации экономической модели страны в разгар каждого кризиса, Куба была бы обречена. На основе анализа прикладных аспектов пилотного в мировом масштабе кубинского опыта, а также принимая во внимание причины распада другой закрытой СЭС – СССР, автор предлагает обратить внимание на важность нейтрализации когнитивных атак и рост ментальной массы населения посредством аналогичного с СЭС использования отрицательной и положительной обратной связи в целях роста самодостаточности и потенциала каждого человека.


А.В. Гололобов

Основные тенденции применения компаниями маркетинговых коммуникаций на зарубежных рынках в условиях роста электронной коммерции

Ключевые слова: маркетинговые коммуникации, тенденции, инфлюенсеры, потребительские сообщества, цифровые платформы, электронная коммерция, цифровые инструменты, персонализированный контент.

Аннотация.

Цель: изучить ситуации с подходом к использованию маркетинговых коммуникаций и представленности в них цифровой составляющей в разных странах с учетом развития в мире электронной коммерции. Обсуждение: в статье автор основывается на уточнении влияния потребительских сообществ, персонализированного контента, влияния инфлюенсеров на потребителей для повышения их лояльного отношения к брендам, представленным на рынках. Результаты: взаимодействие в сетевых потребительских сообществах, подверженных воздействию «лидеров мнений» позволяет повысить точечность воздействия на клиентский выбор, установить эмоциональную связь с целевой аудиторией, использовать технологии индивидуального взаимодействия при использовании цифровых каналов. Такие реалии в применении маркетинговых коммуникаций на базе широких возможностей цифровых платформ необходимо учитывать бизнесу при работе на зарубежных рынках и осуществлении маркетинговой поддержки продвижения своих товаров и услуг.


А.В. Гололобов, Е.Н. Данилевская

Маркетинговая деятельность как форма международного экономического сотрудничества

Ключевые слова: внешнеэкономическая деятельность, международная деятельность, маркетинговая деятельность, международная торговля, интернационализация, маркетинговая активность, экономическое сотрудничество, санкции, экспортно-импортные операции, мировой рынок, факторы конкурентоспособности, международные стандарты.

Аннотация.

Цель: рассмотреть аспекты международного маркетинга как глобальной стратегии расширения международного бизнес-взаимодействия. Обсуждение: ключевой тенденцией современной международной экономики является глобализация рынков. Эта тенденция существенно влияет на стратегию предприятий, а также на структуру и инструменты маркетингового комплекса. Сегодня выстроены уже новые логистические пути, наша страна открыта для экспортно-импортных трансакций. Немаловажная роль в данном процессе отводится маркетинговому инструментарию. В статье будут рассмотрены цели, задачи и особенности международного маркетинга, признаки международных маркетинговых операций, последовательность решений, принимаемых в международном маркетинге, мотивы выхода на внешний рынок, а также ключевые приоритеты международного экономического сотрудничества и содействия международному развитию. Результаты: для удержания лидирующих позиций на мировых рынках, компаниям необходимо обладать достаточной подвижностью и маневренностью. Ассортимент продукции должен постоянно обновляться с учетом новых тенденций и покупательских способностей, а обширность деятельности в географическом аспекте должна только увеличиваться.


А.В. Гололобов, М.А. Орлов, А.А. Малянов, И.М. Кублин

Санкционные ограничения в коммерческой и маркетинговой деятельности российских компаний на международных рынках

Ключевые слова: санкции, нефтяная отрасль, нефть, нефтепродукты, экономика, маркетинговая деятельность, международные рынки, коммерческая деятельность.

Аннотация.

Цель: изучить влияние санкционных ограничений в коммерческой и маркетинговой деятельности российских компаний на международных рынках. Обсуждение: в статье рассматриваются проблемы нефтяной отрасли, связанные с введением новых санкций в отношении России. Подвергнуты анализу факторы, влияющие на отечественный нефтяной сектор в парадигме тенденций введения санкционного режима. Анализируется состояние экономики страны в связи с ограничениями, установленными санкциями в нефтяной отрасли. В настоящее время сформировались тенденции, в условиях которых будет функционировать нефтяной мировой комплекс. В этой связи проблемы исследования влияния санкций на экономику нефтяной отрасли России относятся к разряду фундаментальных. Результаты: различные подходы к нивелированию действия санкций, связанные с решением экономической проблемы, лежат в плоскости принятия ответных антисанкционных мер, которые должны быть направлены на стабилизацию отношений в нефтяном секторе страны. Сложность и неоднозначность данной проблемы требует постоянного и пристального внимания со стороны Правительства РФ и профильных министерств, что обуславливает необходимость конструктивного сочетания принимаемых ответных мер с учетом экономических интересов страны.


А.А. Манаев, И.М. Кублин, C.А. Кучерявенко, А.А. Воронов

Информационные технологии как инструмент трансформации российской и мировой экономики: новые операционные, маркетинговые и контрольные возможности

Ключевые слова: экономика, аналитика, информационные технологии, цифровизация, цифровая экономика, ИТ-отрасль, ИТ-рынок, консалтинговые компании.

Аннотация.

Цель: проанализировать статистику рынка информационных технологий, а также дать оценку данным изменениям как с точки зрения глобального рынка, так и российского, рассмотреть наиболее распространённые и актуальные примеры использования информационных технологий в российском бизнесе. Обсуждение: в статье рассматривается вопрос глобального применения информационных технологий в бизнесе, их актуальность и влияние на мировую экономику. Собраны объективные статистические данные и на их основе даны выводы, отмечены главные тезисы и сформированы прогнозы на 2023 г., обсуждаются информационные технологии с точки зрения экономического влияния на бизнес и мировую экономику, их результативность и эффективность, а также даны примеры наиболее распространённым сферам, в которых применяются информационные технологии. Результаты: новые технологии должны появляться в работе каждого сотрудника не только в аппарате управления, но и на месте рядовых сотрудников предприятий. Комплексный переход на новые технологии и постепенное обучение персонала способствует более сбалансированному и безболезненному переходу в новую эру производства с применением передовых технологий.


Фу Тяньтянь

Развитие трансграничных расчетов в юанях: этапы, тенденции, основные факторы

Ключевые слова: трансграничные расчеты, юани, интернационализация юаней, цифровой юань, финансовая система, оффшорный рынок, экономическое развитие, внешняя торговля.

Аннотация.

Цель: изучение тенденций в области трансграничных расчетов в юанях и ключевых факторов, которые на них влияют, в свете исторического развития и текущей ситуации. Обсуждение: в рамках исследования был проведен детальный анализ трансграничных расчетов в юанях, начиная с 2009 г., когда в Китае был запущен пилотный проект по трансграничным торговым расчетам. Также были рассмотрены факторы, включающие уровень экономического развития Китая, состояние оффшорного рынка юаней, степень поддержки государственной политики и степень открытости финансового рынка. Результаты: исследование выявило быстрый рост объема трансграничных расчетов в юанях с момента запуска пилотного проекта, подтверждая положительную тенденцию развития. Ожидается, что в будущем роль цифрового юаня в трансграничных расчетах будет усиливаться. Идентифицированные ключевые факторы будут играть важную роль в дальнейшем развитии трансграничных расчетов в юанях.


А.С. Хворостяная

Стратегирование креативной экономики Сингапура: опыт развития трудовых ресурсов

Ключевые слова: стратегия, креативная экономика, культурные индустрии, креативные индустрии, бренд, трансфер технологий, государственная политика, качество жизни.

Аннотация.

Цель: выявить лучшие практики стратегирования креативной экономики Сингапура. Обсуждение: в статье рассматривается стратегический подход Сингапура по развитию креативной экономики, он характеризуется сильным акцентом на сотрудничество, развитие талантов и инфраструктуры, интернационализацию. Эти передовые методы помогли создать в Сингапуре энергичную и динамичную креативную экономику. Результаты: в исследовании используется качественный подход для анализа стратегий, используемых правительственным и частным сектором в развитии креативной экономики. Результаты показывают, что стратегический успех Сингапура в творческих отраслях связан с сочетанием стратегических факторов, включая государственную поддержку долгосрочного развития молодежи, инициация широкого спектра образовательных программ. Проактивная государственная политика Сингапура направлена на активизацию трансфера технологий, а также стратегическое сотрудничество между секторами науки и бизнеса.


Ала Абдулела Ахмад Касарва

Особенности оценки конкурентоспособности предприятия

Ключевые слова: конкурентоспособность, оценка конкурентоспособности, конкурентоспособность предприятия, санкционные ограничения, финансовая устойчивость, ликвидность активов, результативность, конкурентной борьба.

Аннотация.

Цель: рассмотреть и детально изучить научно-теоретические особенности конкурентоспособности предприятия для формирования основ совершенствования процесса ее оценки и анализа. Обсуждение: конкурентоспособность является одной из важнейших составляющих любой системы, формирование и оценка которой имеет решающее значение в современных условиях для эффективного развития и функционирования российских предприятий. Проводимое исследование направлено на изучение существующих особенностей процесса анализа конкурентоспособности с целью формирования научно-практических основ для совершенствования отдельных элементов системы оценки конкурентоспособности предприятий. В статье рассматриваются отдельные аспекты подходов к оценке конкурентоспособности предприятия и проводится их сравнение, что направлено на выявление возможностей для перспективного применения в рамках функционирования российских компаний. Результаты: представлены рекомендации в отношении проведения оценки конкурентоспособности предприятий в части систематизации этапов. Они позволяют унифицировать процесс проведения оценки конкурентоспособности предприятия, а также определяют возможности для дальнейшего исследования.


Л.Л. Алехина, В.В. Солодкин

Актуальные проблемы управления персоналом в крупной корпорации

Ключевые слова: кадровое развитие, обучение персонала, корпорация, кадровая работа, система управления, кадровый менеджмент, сотрудники, мониторинг.

Аннотация.

Цель: раскрыть содержание кадровой работы в корпорациях, обосновать целесообразность повышения эффективности технологий профессионального развития персонала для решения тактических и стратегических задач организаций. Обсуждение: в статье раскрыты особенности элементов и процессов кадровой работы в корпорации, освещены основные кадровые технологии развития персонала. Поскольку базовой составляющей развития персонала выступает обучение, в этой связи рассмотрены концепции и современные особенности системы обучения. Кадровое развитие определяет подъем и улучшение деятельности корпорации, а также влияет на региональное, государственное развитие и совершенствование экономики. Результаты: обоснована доминирующая роль развития персонала, как компонента кадрового менеджмента в крупной корпорации. Выделены цели развития и обучения персонала и предложен пошаговый алгоритма данного процесса, основой которого выступает цикл профессионального обучения сотрудников.


Н.В. Алтухова

Пожилые люди России: занятость и профессиональное развитие

Ключевые слова: демография, пенсионеры, пожилые граждане, трудоустройство пенсионеров, цифровые навыки, повышение квалификации, занятость, цифровая грамотность, рынок труда, работающие пенсионеры.

Аннотация.

Цель: оценить положение пожилых людей в экономике и социальной сфере России. Обсуждение: материальное положение домохозяйств, членами которых являются пожилые люди, вынуждает пенсионеров продолжать трудовую деятельность. Каждый пятый пенсионер по возрасту продолжает трудиться. Государство должно стимулировать занятость пенсионеров, организуя соответствующие условия труда и обучающие программы. Необходимо широко информировать пожилых людей о существующих видах образовательной поддержки лиц старшего возраста, а также стимулировать их цифровую активность с целью повышения конкурентоспособности на рынке труда и улучшения качества жизни. Результаты: проведен анализ доходов домохозяйств, подтвердивший основной мотив трудоустройства пенсионеров: необходимость дополнительного дохода, проанализирована профессиональная и гендерная структура занятости работающих пенсионеров, исследовано состояние цифровой грамотности людей старшего возраста. Государству и работодателям необходимо озаботиться созданием не просто отдельных курсов компьютерной грамотности среди «сеньоров», а построением системы цифрового образования пожилых людей.


Н.И. Быканова

Маркетинговая модель ведения банковского бизнеса

Ключевые слова: маркетинговая деятельность, банки, банковский маркетинг, маркетинговая модель, банковский бизнес, бизнес-модель, цифровой маркетинг, финансовые услуги.

Аннотация.

Цель: сформировать полноценное представление о маркетинговых моделях ведения банковского бизнеса в современных реалиях развития рынка финансовых услуг. Обсуждение: в целях определения моделей развития банковского бизнеса в статье исследованы взгляды различных ученых о понятии «бизнес-модель», выявлены факторы внешней и внутренней среды, обусловливающие возникновение современных маркетинговых моделей ведения банковского бизнеса и их развития, представлена модель трансформации от традиционного к цифровому маркетингу в банке. Результаты: с развитием и усовершенствованием маркетинга усиливается его влияние на потребителей банковских услуг. Впервые предложено и научно обосновано комплексное содержание понятия «маркетинговая модель банковского бизнеса», которое включает основные характеристики банковского маркетинга, а также факторы внешней и внутренней среды развития банковской деятельности.


К.В. Быкова, Е.В. Ефимова

Современные методы управления организацией

Ключевые слова: управление, менеджмент, организация, стратегия, методы управления, фреймворк, бизнес-планирование, инновационные решения.

Аннотация.

Цель: рассмотреть актуальные вопросы применения современных методов управления. Обсуждение: в статье рассматриваются основные проблемы, с которыми сталкиваются современные организации в процессе своей деятельности. Определено, что они требуют от организаций новых знаний, навыков и подходов к управлению, что делает современные методы управления востребованными. Описаны методы и техники, которые помогают лучше управлять бизнес-процессами и достигать предполагаемых результатов. Результаты: практическое использование современных методов управления в организации может привести к множеству положительных результатов. В частности, ускоренный цикл разработки, улучшенное качество, более инновационный подход, более эффективные команды, увеличение прибыли. В целом, практическое использование современных методов управления помогает организациям стать более конкурентоспособными, эффективными и успешными на рынке.


М.Я. Веприкова, Г.Г. Вукович, А.В. Островская, Н.А. Пивень

Когнитивный подход к внедрению инновационного инструментария персонального менеджмента в практику отечественных предприятий и организаций

Ключевые слова: персональный менеджмент, инновационный инструментарий, HR-система, эффективность, управление персоналом, HR-оценка, персонал, корпоративная культура, кадровый резерв, когнитивный подход.

Аннотация.

Цель: обосновать когнитивный подход к внедрению инновационного инструментария персонального менеджмента в практику отечественных предприятий и организаций. Обсуждение: с целью повышения оценки эффективности HR-системы необходимо ориентироваться на корпоративные цели предприятия, своевременно анализировать квалификационную характеристику сотрудников, поддерживать психологическую совместимость персонала, совершенствовать систему стимулирования и мотивации, а также жестко контролировать деятельность кадровой службы. Когнитивный подход к анализу HR-сферы должен соответствовать определенным критериям эффективности его применения в практическом контексте, представленным в статье. Результаты: внедрение организационно-управленческих мероприятий по оценке HR-системы способствует повышению общего уровня информированности сотрудников об HR-деятельности предприятия, сглаживает последствия резкого внедрения изменений и инноваций в HR-блоке, а также формирует условия для продуктивной трудовой деятельности.


В.П. Вершинин, В.Р. Шмидт

Российские системы управления проектами: характеристики и тенденции развития

Ключевые слова: управление проектами, программное обеспечение, проекты, инфраструктура, таск-приложения, таск-менеджер, таск-трекеры, рынок.

Аннотация.

Цель: рассмотреть характеристики систем управления проектами (Spider Project, 1С:ERP+PM, Advanta, Битрикс24, YouGile, Pyrus, Яндекс.Трекер, Мегаплан, LeaderTask, Kaiten, Flowlu, Штаб, Weeek, amoCRM) от российских компаний-разработчиков (ООО «Спайдер Проджект»,  ООО «1С-СОФТ», ООО «АДВАНТА СОФТ», ООО «БИТРИКС, ООО «МЕГАПЛАН», ООО «ПАЙРУС», ООО «ЯНДЕКС, др.). Обсуждение: сравнительный анализ отечественных систем управления проектами (таск-приложений) показал, что на такой выбор влияют следующие критерии подбора: размер, сложность, срок и бюджет проекта; простота и интуитивность интерфейса; функционал и особенности сервиса; цена; размер команды проекта и способа ее управления; тип технического использования; тип операционной системы; быстрота технической поддержки; универсальность; находиться в реестре рекомендованного программного обеспечения от Минцифры РФ и т.д. Результаты: в настоящий момент, из-за сложившейся ситуации, после ухода с российского рынка ведущих зарубежных компаний-разработчиков продуктов систем управления проектами (MS Project, Oracle Primavera, Wrike, Asana, Trello, Jira и др.), ситуация кардинально изменилась, в сторону поддержки отечественных таск-приложений, т.к. программа цифровизации общества, бизнеса и государства, запущенная в рамках Федерального проекта «Цифровое государственное управление», нашла свое отражение и востребованность.


О.А. Герасименко, С.В. Волков, В.В. Рычкин, П.В. Орлов

Развитие цифровых бизнес-моделей компаний локальных рынков: стратегические условия и маркетинговые особенности

Ключевые слова: локальный рынок, стратегическое планирование, маркетинговое планирование, бизнес-модель, цифровая трансформация, электронный бизнес, клиентоцентричность, цифровизация.

Аннотация.

Цель: рассмотреть стратегические условия развития цифровых бизнес-моделей компаний локальных рынков. Обсуждение: в статье исследованы эволюционные особенности и конкурентные преимущества развития бизнес-моделей («электронный бизнес», «клиентоцентричность», «платформы», «внутренние экосистемы») компаний локального рынка с учетом мировых экономических кризисов. Уточнены условия, драйверы развития (рост числа клиентов, развитие сервисных возможностей, изменение модели поведения клиента) цифровизации рынка электронной торговли. Установлено, что возможностью оптимизации расходов локальной компании, может выступать арендная плата, управление которой возможно при открытии торговой точки в территориальной локации с меньшей арендной стоимостью (геомаркетинговый подход). Результаты: предложено дополнить маркетинговый план процедурными геомаркетинговыми компонентами, сочетающими маркетинговые, географические и цифровые факторы ведения и развития бизнес-моделей. Предлагаемые решения в формате геосервисов могут быть применены при реализации ряда национальных и региональных проектов, направленных на трансформацию цифровых инициатив.


О.А. Герасименко, П.В. Орлов

Цифровые сервисы выбора местоположения локальных компаний как фактора эффективности комплекса маркетинга и конкурентоспособности

Ключевые слова: выбор местоположения, оптимальное местоположение, локальный рынок, геомаркетинговые сервисы, цифровые решения, модель поведения, клиенты, геомаркетинговые исследования.

Аннотация.

Цель: рассмотреть цифровые сервисы выбора местоположения локальных компаний. Обсуждение: в статье исследованы вопросы практического применения различных форматов геосервисов, установлено, что имеются запросы со стороны бизнес-сообщества по разработке уникальных программных решений выбора местоположения компании. Проведен анализ группировки признаков обработки информации международного (визуализация аналитических геоданных, консалтинговые услуги, геоиформационные системы) и российского рынка (автоматизированный алгоритм на основе анализа геоданных) геосервисов. Результаты: представлены функциональные особенности и этапы авторского информационного решения «GeoMarketing Intelligence» выбора местоположения (подготовка и обработка первичных эмпирических данных; определение расстояния безразличия; расчет площади потенциальной привлекательности объекта недвижимости для целевой аудитории; внесение данных в IT-решение; визуальное представление в формате векторных карт), основанного на совокупности уникальных географических, маркетинговых и цифровых факторов. Приведены результаты апробации на примере открытия пункта выдачи онлайн-заказов.


В.Е. Деружинский, Г.В. Деружинский, А.Л. Боран-Кешишьян, А.В. Игнатенко

Методологические аспекты управления производительностью труда

Ключевые слова: производительность труда, факторы, управление производительностью, конкурентные преимущества, морской флот, технический прогресс, морской транспорт, менеджеры.

Аннотация.

Цель: уточнить определение производительности; привести концептуальную модель процесса управления производительностью и использовать ее для систематизации авторских представлений относительно измерения, оценки, контроля и повышения производительности труда. Обсуждение: в работе исследованы методологические основы производительности труда; охарактеризованы различные подходы к ее изучению; показано, что управление производительностью имеет существенное значение для выживания и успеха предприятия, а успешное управление ею требует эффективного планирования. Результаты: повышение производительности труда на морском транспорте определяется следующими основными факторами: уровнем научно-технического развития; развитием транзитного потенциала РФ в направлениях Север-Юг, Восток-Запад, в том числе через Северный морской путь, с такими странами как Индия, Пакистан, Иран, Турция, Китай; улучшением использования транспортных средств; решением вопросов со страхованием и финансированием строительства новых судов после отказа иностранных компаний от оказания финансовых услуг российским судоходным компаниям; совершенствованием организации труда и т.д.


А.В. Дубровский, Е.И. Щенникова

Методические аспекты комплексного анализа и оценки

эффективности использования ресурсного потенциала предприятия

Ключевые слова: ресурсный потенциал, оценка потенциала, управление производством, производственные возможности, эффективность управления, организационный механизм, регулирование, информационные технологии.

Аннотация.

Цель: выявление и обоснование механизмов управления производственной деятельностью предприятия, обеспечивающих достижение высоких темпов роста и развития. Обсуждение: в статье рассматриваются особенности ресурсного потенциала с точки зрения оценки его элементов и механизмов использования, т.е. установлении взаимозависимостей между эффективностью и результативностью потенциала. Соединение целевых интересов субъектов производственных отношений позволяет достичь повышения эффективности результатов деятельности. Следует признать факт того, что существующие механизмы управления ресурсами не в полной мере раскрывают потенциальные возможности. В целях преодоления назревших проблем требуется переосмысление механизмов управления с точки зрения целевых приоритетов роста и развития. Результаты: представлены теоретико-методологические положения, предполагающие обновление организационно-технологических взаимосвязей производства, которые должны взаимоувязывать мотивационные интересы с целью развития производства, что и обусловливает повышение эффективности использования ресурсного потенциала. Важность такого подхода заключается в том, что без определения главной цели невозможно проводить эффективную политику, а значит и обеспечить выход на передовые позиции.


Е.Г. Ершов

Программы формирования имиджа и репутации организаций туристического бизнеса как элемент маркетинговой стратегии его рыночного продвижения

Ключевые слова: имидж, репутация, маркетинговая стратегия, улучшение имиджа, туристический бизнес, ограничения, механизм реализации, рыночное продвижение.

Аннотация.

Цель: на основе признания значимости таких нематериальных элементов рыночной конкурентоспособности предприятий туристической сферы как имидж и репутация выработать организационно-методические подходы и инструментально-прикладные рекомендации по их системному улучшению. Обсуждение: в ходе проведения практико-ориентированного исследования и выработки практических рекомендаций был систематизирован комплекс ограничений, препятствующих формированию и реализации программ улучшения имиджево-репутационных характеристик объектов туристической сферы. Кроме того, показано, что при комплексном подходе к развитию рыночной узнаваемости предприятий туристической сферы формирование элементов их бренда будет более успешным, если уровень включенности в этот процесс нематериальных активов будет постоянно повышаться. Подобного рода включение на уровне регулирующих институтов целесообразно осуществлять с помощью методов программно-целевой поддержки, являющихся наиболее комплексными. Результаты: в результате исследования выработаны организационно-методические положения, которые могут быть применены в регионах при комплексной программно-целевой поддержке процессов улучшения имиджа и репутации предприятий туристической отрасли.


В.Л. Жданов

Новые тренды конфигурирования системы управления космическим кластером России на основе использования конкурентных преимуществ государственно-частного партнерства

Ключевые слова: производственный менеджмент, космическая промышленность, государственно-частное партнерство, конкурентные преимущества, технологическая платформа, устойчивое развитие, наукоемкая инфраструктура, космическая продукция, HR-менеджмент.

Аннотация.

Цель: сформировать новые тренды управления космической промышленностью в рамках использования конкурентных преимуществ предприятий, функционирующих на основе государственно-частного партнерства. Обсуждение: для создания конкурентных преимуществ России в области высокотехнологичного производства необходима интеграция космической промышленности РФ в международный рынок несмотря на введенные экономические санкции. Экономическая политика страны в области освоения космического пространства должна носить агрессивный характер. Результаты: проведен анализ преимуществ и проблем обеспечения устойчивого развития космической промышленности в России. Сделаны выводы о том, что механизм государственно-частного партнерства является катализатором повышения уровня конкурентоспособности отечественных предприятий на рынке высокотехнологичной продукции. Данное положение основано на привлечении значительного объема частных инвестиций для реализации космических программ, создания инновационных технологий и инструментов производства, а также эффективной перестройке управленческой системы предприятий-агентов рынка космической продукции в целом и HR-менеджмента, в частности.


Д.С. Жуков, Н.В. Пржедецкая

Формирование имиджа компании как элемента маркетинговой HR-стратегии

Ключевые слова: формирование имиджа, маркетинг персонала, маркетинговая стратегия, HR-стратегия, высококвалифицированные кадры, местный персонал, иностранный персонал, санкции.

Аннотация.

Цель: провести исследование роли имиджа компании в привлечении высококвалифицированных иностранных кадров, а также определить перспективы совершенствования маркетинговой HR-стратегии российских компаний. Обсуждение: актуальность темы исследования состоит в том, что в условиях обострения международного санкционного кризиса в 2022-2023 гг. российские компании столкнулись с дефицитом высококвалифицированных кадров. В центре внимания в этой статье находится научно-практическая проблема повышения риска утечки умов из России, для решения которой предлагается интеграция практики привлечения высококвалифицированных иностранных кадров в маркетинговую HR-стратегию российских компаний. С опорой на официальную статистику IMD за 2022 г. автором систематизирован международный опыт формирования имиджа компании как элемента маркетинговой HR-стратегии и определен его вклад в привлечение и удержание как местных, так и иностранных высококвалифицированных кадров. Исследование проведено на основе выборки из 10 динамично развивающихся стран, опыт которых наиболее полезен для России и может быть адаптирован к российским реалиям. Результаты: обоснованы широкие перспективы совершенствования маркетинговой HR-стратегии российских компаний через повышение эффективности формирования имиджа компании. Ключевой вывод состоит в том, что для привлечения и удержания высококвалифицированных иностранных кадров имидж компании гораздо более важен, чем для привлечения и удержания высококвалифицированных местных кадров. Результаты могут быть применены для совершенствования маркетинговой HR-стратегии российских компаний.


Инь Шо

Влияние цифровой трансформации на HRM: модели, элементы и пути

Ключевые слова: цифровая трансформация, HRM, модели, элементы, пути, цифровая эпоха, персонал, управление ресурсами, цифровизация.

Аннотация.

Цель: представить обзор влияния цифровой трансформации на управление человеческими ресурсами (HRM) и ее последствий для организаций. Обсуждение: в статье проведен обзор цифровой трансформации, ее определения, контекста и возможностей, которые она представляет. Затем в исследовании рассматриваются элементы цифровой трансформации в HRM, включая технические, организационные и управленческие аспекты. Рассматриваются различные модели цифровой трансформации, как внутренние, так и внешние, и сравниваются их преимущества и недостатки. Далее в статье рассматривается путь цифровой трансформации в HRM, включая поэтапный путь, связанные с ним риски и проблемы, а также анализ успешных примеров. Результаты: подчеркивается влияние и последствия цифровой трансформации для HRM, а также будущие тенденции и перспективы. Также приводятся соответствующие ссылки для дальнейшего изучения темы.


Е.В. Клецкова

Ключевые требования к функционалу информационно-аналитической системы мониторинга реализации проектов и программ, связанных с созданием наукоемкой продукции

Ключевые слова: ключевые требования, информационно-аналитическая система, проекты, программы, наукоемкая продукция, научно-методический аппарат, информационный обмен, ИТ-решения.

Аннотация.

Цель: показать ключевые требования к функционалу информационно-аналитической системы мониторинга реализации проектов и программ, связанных с реализацией наукоемкой продукции, которые условно делятся на 3 группы: планирование; контроль; мониторинг. Обсуждение: для реализации функционала системы мониторинга предполагается, что организационная система мониторинга должна представлять собой систему коллективного доступа, состоящую из центрального банка данных и локальных банков данных, взаимодействие между которыми обеспечивается средствами телекоммуникации с использованием компьютерных сетей. Логичным и актуальным развитием достигнутых результатов является совершенствование и доработка научно-методического аппарата мониторинга проектов и программ, связанных с производством наукоемкой продукции. Результаты: формирование системы мониторинга позволит значительно повысить эффективность реализации проектов и программ, связанных с созданием наукоемкой продукции за счет систематического получения информации о промежуточных итогах и текущей степени выполнения проектов и программ.


Т.Б. Климова, Е.Г. Ершов

Сегмент иностранных туристов как целевая аудитория стратегии маркетинга образовательного туризма современных вузов

Ключевые слова: сегмент, образовательный туризм, система туризма, иностранные студенты, временные границы, инновационные формы, маркетинг, современные вузы.

Аннотация.

Цель: уточнить понятие образовательного туризма, изучить мнение иностранных обучающихся относительно их принадлежности к категории образовательных туристов. Обсуждение: несмотря на то, что образовательный туризм возник достаточно давно, до сих пор в академическом поле идет активная полемика в отношении сущности данного явления, мотивов путешествия, необходимости учитывать временные границы в достижении образовательных целей. Бесспорно, отсутствие законодательно определенного термина, статистических данных, делают эту область еще более проблемной, но в тоже время интересной с точки зрения ее концептуализации, формирования теоретических основ, а также определения потенциала дальнейшего развития. Результаты: в ходе исследования выявлены пробелы в базе знаний образовательного туризма, уточнено понятие образовательного туризма с учетом временных границ. На основании эмпирических исследований, основанных на опросе иностранных студентов, обучающихся в двух странах (Россия и Республика Казахстан) сделан вывод и подтверждена гипотеза, что не всегда студенты, обучающиеся в принимающих странах, относят себя к категории образовательных туристов. Отмечено, что роль университетов не должна ограничиваться лишь обучением иностранных студентов. Реализуя стратегии по привлечению иностранных студентов, вузы должны учитывать и туристскую компоненту. При этом, основной задачей становится не просто привлекать иностранных студентов, а поддерживать непрерывный цикл взаимодействия с ними. Будущие исследования должны строиться на получении дополнительных эмпирических данных, иллюстрирующих поведенческие, структурные и функциональные различия между иностранными студентами в зависимости от их культуры, национальности или этнической принадлежности.


С.А. Козловская, А.В. Островская, Г.Г. Вукович, Е.С. Апостолиди

Эволюция теоретико-методических представлений о развитии системы управления персоналом на этапе экономических ограничений

Ключевые слова: система управления, кадровая политика, развитие персонала, экономические ограничения, стратегические задачи, планирование, управление персоналом, конкурентоспособность.

Аннотация.

Цель: исследовать теоретико-методические представления о развитии системы управления персоналом на этапе экономических ограничений. Обсуждение: цель кадровой политики предприятия – подбор кадров, которые смогут создать сплоченный и эффективный коллектив, способный вовремя реагировать и менять стратегию в связи с меняющимися требованиями рынка. Работа с персоналом не начинается с открытия вакансии, написании резюме и не заканчивается собеседованием и приемом на работу. Процесс управления персоналом должен быть построен так, чтобы быстро и эффективно прийти к желаемому результату в решении любой текущей проблемы в HR-сфере. Результаты: в условиях новых вызовов актуален вопрос о том, как эффективно, грамотно и корректно организовать процесс управления персоналом. В связи с новыми реалиями развития предприятий существует большое количество способов, методов и инструментов регулирования кадровой политики. Топ-менеджер может подобрать для себя индивидуальный механизм формирования кадрового потенциала.


О.А. Конограй, С.В. Волков, В.Э. Гарьковенко

Клиентоориентированность как базовый принцип маркетингового управления и логистики в условиях современного мира

Ключевые слова: маркетинг, управление, логистика, услуга, сервис, доставка, перевозка, клиент, груз, транспортно-логистическая услуга, транспортный продукт, транспорт.

Аннотация.

Цель: исследовать развитие существующих продуктов, услуг и сервисов в сфере доставки грузов, в частности, комплексной транспортно-логистической услуги «от двери до двери» в современных условиях на различных видах транспорта. Обсуждение: в статье авторами рассмотрены аспекты транспортно-логистической услуги «от двери до двери» в современных условиях, варианты ее реализация на железнодорожном, автомобильном и воздушном видах транспорта. Результаты: рассматриваемая услуга считается востребованной и предоставляется на всех анализируемых видах транспорта. Авторы отмечают, что развитие существующих продуктов, услуг и сервисов в сфере доставки грузов необходимо для поддержания конкурентоспособности компании, повышения уровня обслуживания, привлечения клиентов и удовлетворения их спроса на перевозки с учетом возрастающих требований к уровню сервиса.


Л.А. Коньшина

Оценка экономико-технологических проблем и перспектив развития импортозамещения в ЦФО России

Ключевые слова: импортозамещение, промышленность, экономико-технологические проблемы, инновации, региональная экономика, ЦФО, промышленный комплекс, регион.

Аннотация.

Цель: проанализировать современные проблемы реализации политики импортозамещения в регионах Центрального Федерального округа, в частности, экономико-технологические проблемы, а также рассмотреть дальнейшие перспективы развития импортозамещения в промышленной отрасли. Обсуждение: в статье обусловлена значимость реализации планов импортозамещения в регионах Центрального Федерального округа для Российской Федерации. Выявлено, что ведущей отраслью в Центральном Федеральном округе является промышленность, в связи с чем наглядно были рассмотрены ключевые промышленные комплексы округа. Рассмотрена отраслевая структура экономики Центрального Федерального округа, на основании чего были сформулированы экономико-технологические проблемы промышленных комплексов. Результаты: на основании выделенных проблем были выделены дальнейшие перспективы развития импортозамещения в Центральном Федеральном округе. Сформулированы предложения по реализации потенциальных путей эффективного решения выявленных проблем импоротозамещения в регионах Центрального Федерального округа для развития отечественной экономики.


К.А. Коршунова, И.М. Кублин, Е.Р. Исмагилов, А.А. Коваленко

Маркетинговое обеспечение конкурентоспособности компаний в условиях нестабильной экономической среды

Ключевые слова: компании, кризис, маркетинг, пандемия, сбыт, стратегии, фондовый рынок, экономика.

Аннотация.

Цель: провести анализ современных методов управления конкурентоспособностью компаний в условиях нестабильной экономической среды. Обсуждение: перспективным направлением в достижении конкурентных преимуществ компаний является маркетинговое обеспечение и дальнейшее развитие эффективной финансовой системы. К тому же особую актуальность приобретает трансформация условий хозяйствования и выбор приоритетных стратегий развития, поскольку сложившиеся рыночные условиях подталкивают к усилению в области достижения конкурентного превосходства, повышения эффективности хозяйственно-коммерческой деятельности с принятием антикризисных мер. В исследовании показана возможность внедрения инноваций в развитие субъектов экономической деятельности. Проанализирована динамика роста ВВП по странам, а также изменения индексов фондовой биржи. Результаты: практическая значимость результатов исследования позволяет улучшить применение маркетинговых инструментов для достижения конкурентных преимуществ компаний в условиях нестабильного рынка.


Н.А. Костанян, С.С. Змияк

Анализ состава и структуры организационного капитала муниципального управления

Ключевые слова: организационный капитал, нематериальные активы, бюджеты, муниципальное образование, муниципальное управление, менеджмент, инновационный инструментарий, сельские поселения.

Аннотация.

Цель: обосновать важность формирования и развития организационного капитала муниципального управления как значимого нематериального актива муниципального хозяйства. Обсуждение: проведенный анализ источников доходов отдельного вида муниципальных образований – сельских поселений – показал острую нехватку ресурсов развития. Интеллектуальный капитал рассматривается как комплекс нематериальных ресурсов, позволяющих управлять знаниями с целью получения добавленной стоимости. Региональный бюджет может софинансировать мероприятия муниципальных образований по формированию нематериальных активов организационного капитала, что поддержит инициативу местных властей и повысит эффективность бюджетных расходов. Результаты: формирование концептуального подхода к выделению организационного капитала муниципального образования, определение состава и структуры нематериальных активов, создающих его основу. Выделение и расширение организационного капитала обеспечивает совершенствование управленческих процессов, позволяет уточнить эффекты принимаемых решений, ориентирует систему управление на использование инновационного инструментария.


Е.П. Кочетков, Г.Г. Вукович, А.В. Островская, Н.А. Пивень

Системный подход к управлению персоналом в условиях с критической нагрузкой

Ключевые слова: управление персоналом, управление адаптацией, системный подход, критическая нагрузка, организационная структура, корпоративная культура, адаптационная модель, конкурентоспособность.

Аннотация.

Цель: рассмотреть вопросы, связанные с системным и интегральным подходом к управлению персоналом в сложных условиях с критической нагрузкой. Обсуждение: обеспечение высокой эффективности адаптационной модели персонала зависит от реализации различных условий: обеспечения престижа и привлекательности существующих рабочих мест, формирования разного рода мотивационных установок, гибкой системы обучения персонала, проведения объективной и понятной оценки персонала, своевременного развития корпоративной культуры и поддержания благоприятного социально-психологического климата в коллективе. Результаты: процесс оценки адаптационной модели персонала во многом зависит от специфики деятельности предприятия. Именно поэтому топ-менеджменту необходим системный подход к разработке методики оценивания с учетом ценностно-ориентационных характеристик сотрудников. От вектора адаптационной политики зависит дальнейшее профессиональное развитие персонала, обуславливающее многоуровневую конкурентоспособность коллектива и поддержание благоприятного социального климата.


Г.И. Паламарчук, О.В. Богатырева, С.А. Козловская, Г.Г. Вукович

Инновационный подход к развитию технологий кадрового менеджмента на этапе санкционных ограничений

Ключевые слова: HR-система, управление персоналом, оценка эффективности, мотивация персонала, методический подход, инновационный подход, кадровый менеджмент, управление предприятием.

Аннотация.

Цель: изучить инновационный подход к развитию технологий кадрового менеджмента на этапе санкционных ограничений. Обсуждение: в статье рассматриваются основные цели и этапы проведения оценки эффективности HR-системы, направления оценки эффективности системы управления персоналом, а также основные положения, свидетельствующие о необходимости периодического проведения оценки эффективности HR-системы. Стоит принять во внимание тот факт, что на основании полученных данных оценки HR-системы возможно определить уровень компетентности сотрудников, принять рациональные управленческие решения в HR-области и повысить эффективность трудовой мотивации. Результаты: в статье использован инновационный подход к развитию технологий кадрового менеджмента на этапе санкционных ограничений и описаны процедуры оценки эффективности HR-системы. Предложены адаптационные пути, придерживаясь которых можно смягчить последствия санкций в HR-сфере отечественных предприятий и организаций.


И.В. Радько, Р.О. Шарапов

Маркетинговые возможности некоммерческого сектора в эпоху глобальной цифровизации

Ключевые слова: маркетинг, пандемия, некоммерческие организации, цифровизация, некоммерческий сектор, социальные сети, официальные сайты, благотворительный фонд.

Аннотация.

Цель: изучить маркетинговые возможности некоммерческого сектора в эпоху глобальной цифровизации. Обсуждение: статья посвящена состоянию некоммерческого сектора в период глобальной цифровизации и появлению новых возможностей и продуктов для потребителя на рынке НКО. Пандемия, по сути, открыла окно в эпоху цифровизации даже для тех, кто максимально избегал этого стремительно меняющегося мира и цифровых технологий. Проанализированные авторами источники дают понимание об изменениях, которые смогли произойти в секторе НКО и их услугах для потребителя. Статья имеет важное значение в связи с глобальным переходом населения в онлайн услуги и сервисы. Результаты: для увеличения активности граждан в благотворительности необходимо обеспечить прозрачность и открытость деятельности фондов, а также дать возможность участия граждан в процессе принятия решений. Эффективные онлайн платформы НКО могут стать хорошим инструментом для привлечения новых участников и повышения эффективности благотворительных проектов.


Т.И. Разинкова

Эволюция маркетинга в рамках концепции устойчивого развития и цифровой трансформации общества

Ключевые слова: маркетинг, устойчивое развитие, эволюция, цифровая трансформация, энергоэффективность, ресурсный потенциал, маркетплейсы, искусственный интеллект.

Аннотация.

Цель: провести исследование изменений в маркетинговой деятельности ввиду следования обществом концепции устойчивого развития. Обсуждение: основано на рассмотрении участия цифровых инструментов маркетинга при реализации целевых установок устойчивого развития, что актуализирует вопросы глубины цифровой трансформации. Большой интерес в маркетинге проявился в части внедрения систем поддержки принятия управленческих решений с привлечением искусственного интеллекта, такие решения способствуют росту качества аналитической работы, понимания и прогнозирования развития клиентских запросов и возможностей конструирования продуктов с изначально востребованными характеристиками. Результаты: в статье сделан вывод о том, что цифровая трансформация дает значимый ресурс, расширяет потенциал возможностей, определяет характер применяемых маркетинговых инструментов с их доминантным представлением в онлайн сфере. В части изменения маркетинговой деятельности можно прогнозировать дрейф в сторону социально-ориентированного направления.


Т.И. Разинкова, М.Ф. Афанасьева, Т.Б. Брикота, Н.Б. Федорова

Актуализация маркетинговых исследований вовлечения представителей отрасли производства продуктов питания в цифровые преобразования

Ключевые слова: цифровизация, сельское хозяйство, маркетинговые исследования, преобразования, цифровая трансформация, цифровые решения, агропромышленный комплекс, сельскохозяйственное производство.

Аннотация.

Цель: провести аналитическое рассмотрение и сопоставление результатов эмпирических маркетинговых исследований, экспертных оценок, проведенных представителями профильного министерства и академического сообщества для понимания сложившихся приоритетов цифровой трансформации в отрасли, выявления возможных проблем и их своевременной коррекции. Обсуждение: для углубления цифровой трансформации в отрасли и соответствующих адаптационных изменений необходимо проводить регулярные маркетинговые исследования, позволяющие оценивать настроения, перспективы и достигнутые результаты. Данное исследование дает возможность оценить понимание сельхоз-товаропроизводителями значения цифровой трансформации в отрасли и предопределить ожидания от изменений. Результаты: на основании исследований выявлена недостаточность компетенций и взаимодействия с вузами, что опосредует целесообразность поддержки усилий по поиску деловых партнеров и привлечению инвестиций, также взаимодействию с вузами для выстраивания необходимой компетентностной траектории специалистов в сфере с\х производства.


Д.А. Рудаков

Цифровая трансформация маркетинговой и управленческой функции: постановка проблемы в сферах и отраслях экономической деятельности

Ключевые слова: цифровая трансформация, промышленность, планы, спрос, затраты, прогноз, развитие инфраструктуры, цифровые технологии.

Аннотация.

Цель: провести исследование текущего состояния цифровой трансформации сектора промышленного производства в России ввиду его определяющей роли в достижении технологического суверенитета. Обсуждение: цифровая трансформация промышленного сектора в России стоит в пуле объективно значимых задач для целей национального развития. Она эволюционирует в формате общемировых трендов, однако, наблюдается отставание от лидирующих в данном направлении государств. Данное основание необходимо нивелировать, поскольку сегодня для России приоритетом выступает достижение технологического лидерства и обеспечение технологического суверенитета, что невозможно без своевременной цифровой перестройки промышленности. Результаты: сделаны выводы о необходимости комплекса мер институционального характера со стороны государства, роста вовлеченности бизнеса и формирования им собственных локальных стратегических планов по цифровой трансформации, включая проблематику кадрового обеспечения, а также внедрения готовых решений и лучших практик на местах и развития инфраструктуры бесшовного платформенного взаимодействия всех стейкхолдеров в секторе промышленного производства.


М.А. Рыбалко, С.А. Кучерявенко, М.В. Ксенз

Стейхолдерский подход в маркетинговой работе университетов при участии в развитии территории

Ключевые слова: стейкхолдеры, университет, маркетинговая деятельность, развитие региона, территории, вузы, маркетинг-менеджмент, маркетинговая активность.

Аннотация.

Цель: провести исследование потенциала стейкхолдерского подхода в маркетинговой активности университетов при их вовлечении в развитие региона на основе определения круга внутренних и внешних стейкхолдеров университета в современных условиях и активизации определенных направлений маркетинговой активности. Обсуждение: в статье рассматриваются основные подходы к классификации стейхолдеров в бизнесе и ключевые этапы в работе со стейкхолдерами университета. В рамках взаимодействия с сотрудниками и обучающимися значимыми представляются усилия в части внутреннего маркетинга, поскольку необходимо вовлекать временные, интеллектуальные, репутационные и иные виды ресурсов к осуществлению различных проектов. Результаты: имеют методическое и прикладное значение, поскольку позволяют идентифицировать в качестве востребованных направлений маркетинговой деятельности университета маркетинг-менеджмент при организации работы с внутренними и внешними стейкхолдерами, внутреннего маркетинга при работе с внутренними аудиториями и маркетинга взаимоотношений в активизации регулярных и продуктивных контактов с внешними стейкхолдерами в рамках проектов по развитию региона.


А.И. Рыжих, Ю.А. Гортинская, В.Е. Фокина

Управление эффективностью маркетинговых инструментов: критерии оценки эффективности в реальном времени на рынке программного обеспечения

Ключевые слова: управление эффективностью, маркетинговые инструменты, рынок, программное обеспечение, критерии оценки, анализ данных, маркетинговые исследования, социальные сети.

Аннотация.

Цель: рассмотреть вопросы управления эффективностью маркетинговых инструментов и критерии оценки эффективности, в частности в сфере программного обеспечения. Обсуждение: в статье авторами представлен обзор литературы, отражающий основные подходы к управлению эффективностью маркетинговых инструментов как ключевых критериев оценки эффективности в реальном времени на рынке программного обеспечения, среди которых выделяются KPI, когортный анализ и A/B-тестирование, и др. Также рассматриваются проблемы и вызовы, связанные с управлением эффективностью маркетинговых инструментов на рынке программного обеспечения: высокая конкуренция, быстрое развитие технологий, сложность измерения эффективности маркетинговых инструментов, необходимость быстрой реакции на изменения в маркетинговой среде. Результаты: авторами выделены следующие способы управления эффективностью маркетинговых инструментов на рынке программного обеспечения: использование интегрированной платформы управления маркетингом, инсайтов из социальных сетей, технологий и методов, связанных с анализом данных и машинным обучением, постоянный мониторинг результатов маркетинговых кампаний. В заключение автором приводятся выводы и рекомендации для управления эффективностью маркетинговых инструментов на рынке программного обеспечения.


Е.Б. Страндстрем

Система управления медицинским персоналом как социально-трудовой каркас сферы здравоохранения

Ключевые слова: медицинский персонал, сфера здравоохранения, человеческий капитал, менеджмент, медицина труда, гигиена труда, психологическая устойчивость, устойчивость персонала.

Аннотация.

Цель: проанализировать актуальные подходы к взаимодействию психических и физиологических процессов, связанных с реализацией персоналом трудовых функций. Обсуждение: в статье анализируются современные представления, сформировавшиеся в научно-исследовательской среде относительно природы труда, в контексте системы управления медицинским персоналом как социально-трудового каркаса сферы здравоохранения. В качестве материальной основы психических процессов, в т.ч. определяющих трудовое поведение, рассматривается головной мозг человека, оценивается опосредованное влияние периферической нервной системы в данном аспекте. Результаты: рассмотрены современные подходы взаимодействию психики и физиологии в русле изучения проблемы управления человеческим капиталом; представлено описание разделов психофизиологической науки, в т.ч. психофизиологии трудовой деятельности; определены детерминанты негативных психических состояний в HR-практике; разработана модель формирования психофизиологической устойчивости в процессе труда.


Д.О. Суриков

Регулирование выбросов парниковых газов в России: ретроспектива развития и актуальные тенденции

Ключевые слова: климатическая политика, изменение климата, выбросы газов, парниковые газы, Киотский протокол, Парижское соглашение, углеродное регулирование, низкоуглеродное развитие.

Аннотация.

Цель: рассмотреть ретроспективу становления и актуальные тенденции развития государственного регулирования выбросов парниковых газов в России. Обсуждение: в статье рассмотрена ретроспектива становления и актуальные тенденции развития государственного регулирования выбросов парниковых газов в России. Обобщена и проанализирована климатическая политика в российском законодательстве, включая механизмы государственного регулирования выбросов парниковых газов, исследованы экономико-институциональные и правовые аспекты действующего углеродного регулирования. На основе анализа правовых и институциональных факторов, показателей выбросов парниковых газов была предложена авторская классификация основных этапов развития системы государственного регулирования выбросов парниковых газов в России. Результаты: автор приходит к выводу о том, что несмотря на достаточно длительный и многоэтапный процесс развития российского климатического законодательства, углеродное регулирование в стране сегодня находится на начальной стадии своего существования.


С.В. Шепилов, В.Э. Гарьковенко, Р.О. Шарапов

Концептуальные подходы к оценке эффективности социально ориентированного менеджмента и маркетинга организации

Ключевые слова: социальный менеджмент, маркетинг организации, оценка эффективности, человеческий капитал, социальный капитал, социальные активы, социальная сфера, компетентностная обеспеченность, социальное обслуживание.

Аннотация.

Цель: обосновать приемы оценки эффективности социального менеджмента организации как значимого фактора роста человеческого капитала и механизма устойчивого развития трудовых ресурсов. Обсуждение: в статье уточнено, что система социального менеджмента организации нацелена на содействие в обеспечении комфортных условий жизнедеятельности, позволяющих наиболее полно раскрыть трудовой потенциал. Содействие по удовлетворению ряда указанных запросов может быть оказано на уровне организации с помощью предоставления различных льгот и компенсаций, обеспечения доступа к соответствующим социальным сервисам. Результаты: проведенный анализ позволил обосновать приемы оценки эффективности социального менеджмента организации с точки зрения устойчивости ее трудовых ресурсов, сохранения и расширения человеческого капитала. Разработанные положения могут быть использованы в деятельности предприятий и организаций всех форм собственности, органов управления социальной сферой для разработки мер поддержки развития трудовых ресурсов, повышения качества управления персоналом.


Л.В. Куцегреева, И.М. Кузнецова, Е.В. Клецкова, А.В. Островская

Собственные управленческие HR-траектории: реакции в условиях кризисных колебаний рыночной конъюнктуры

Ключевые слова: адаптация персонала, новые реалии, HR-трансформация, ТОП-менеджер, сотрудники, тренды адаптации, персонализация адаптации, корпоративная система.

Аннотация.

Цель: рассмотреть различные технологии адаптации персонала в условиях новых реалий. Обсуждение: статья посвящена вопросам адаптации, в основном методам адаптации и выявлении их достоинств и недостатков в современных условиях, которые освещались на конференции «Адаптация персонала 2023», которая прошла в рамках марафона «HR-трансформация» 15 марта 2023 г. На конференции ключевыми темами для обсуждения стали: тренды адаптации сотрудников к новым реалиям 2022 г.; HR-изменения в 2023 г.; проблемы построения корпоративной системы адаптации сотрудников в условиях непрерывных изменений; эффективная адаптация и финансовое обоснование компании. Результаты: по итогам мероприятия спикеры обсудили успехи друг друга, проявили инициативу к новым знакомствам в HR-сфере. Организаторы мероприятия отблагодарили всех участников конференции памятными подарками и поделились опытом аналитики и платформенных решений.


Н.В. Лактионова, Н.В. Вахрушева, Г.Г. Вукович, А.В. Островская

Перестройка системы управления персоналом в условиях новых вызовов

Ключевые слова: технологии управления, новые вызовы, управление персоналом, адаптация персонала, HR-специалисты, цифровизация, менеджеры, сотрудники.

Аннотация.

Цель: выявить особенности технологий управления персоналом в условиях новых вызовов. Обсуждение: в статье рассмотрены новые роли и функции HR-специалистов в условиях формирования новой экономической модели на примере материалов конференции «Управление персоналом в России 2023», которая прошла 27 апреля 2023 г. в г. Москва. Целевая аудитория представляла собой менеджеров, руководителей и бизнес-партнеров компаний. На секциях участники рассмотрели следующие темы: системы корпоративного образования, трансформация подходов к оценке и отбору персонала, корпоративное страхование, тренды цифровой трансформации в HR-сфере, кадровый электронный документооборот, аутсорсинг и многие другие. Результаты: в настоящее время фокус в работе HR смещается на стратегические вопросы, глубокое погружение в бизнес, за счет освобождения от рутины. Происходит изменение содержания традиционных функций управления персоналом: новые HR-функции становятся более узконаправленными и технологичными, трансформируются инструменты управления.


К.С. Савина, Л.Н. Захарова, А.В. Островская, Н.А. Пивень

Стратегическое конфигурирование управления персоналом в условиях критической динамики

Ключевые слова: управление персоналом, менеджер, коммуникационные компетенции, руководители, лидеры, тайм-менеджмент, корпоративная культура, сотрудники.

Аннотация.

Цель: изучить современные способы управления персоналом на основе коммуникационных компетенций. Обсуждение: в статье рассмотрены основные проблемы коммуникаций в современных организациях при реализации процесса управления персоналом на примере Мультиформатной конференции для тимлидов и руководителей, которая прошла в Конгресс-центре ЦМТ г. Москва 27-28 февраля 2023 г. Проводится анализ влияния внутрикорпоративных коммуникаций на систему управления персоналом компании. Результаты: программа конференции была построена так, чтобы каждый участник смог найти уникальный способ развития управления персоналом за счет приглашенных гостей со своей историей успешного выхода в лидеры в разных рыночных секторах. Они закрепили следующие навыки: построение сильной команды и создание единой корпоративной культуры; применение новых способов поиска и найма сотрудников; выстраивание грамотной и эффективной коммуникации между сотрудниками и HR-менеджерами и другие.


К.С. Савина, Е.В. Морозова, Н.Т. Пертая, Н.А. Пивень

Управление персоналом: стратегические тренды в эпоху изменений

Ключевые слова: управление персоналом, стратегические тренды, менеджмент, цифровые решения, обучение персонала, сотрудники, бизнес-сообщество, диджитализация.

Аннотация.

Цель: изучить стратегические тренды управления персоналом в эпоху изменений. Обсуждение: в статье рассмотрена проблематика управления изменениями в организациях, касающаяся HR-сферы, ведь именно она на сегодняшний день выступает одной из наиболее часто обсуждаемых в научной и практической литературе темой по менеджменту. В статье представлены материалы пятой конференции по теме «Управление персоналом в фармацевтических компаниях», которая прошла 3 февраля 2023 г. На ней были рассмотрены новые походы к процессу привлечения и найма сотрудников первого стола, а также ключевые методы в работе с персоналом в 2023 г., были предложены цифровые решения в практике управления персоналом, рассмотрен ряд мер по сокращению оттока персонала. Результаты: в результате работы участники конференции сформулировали рекомендации, подчеркнув их уникальный характер, а также выразили надежду на их одобрение и усиление интереса профильного бизнес-сообщества.


Л.А. Ефимова

SROI как метод оценки эффективности проектов некоммерческих организаций

Ключевые слова: SROI, социальная эффективность, НКО, анализ, метод, некоммерческие организации, благотворительный фонд, проекты.

Аннотация.

Цель: проанализировать возможности и перспективы применения методики SROI (social return on investment, социальный возврат на инвестиции) при оценке эффективности проектов некоммерческих организаций (далее – НКО). Обсуждение: в настоящее время мы наблюдаем множество НКО, которые тратят на свою операционную деятельность не менее 20% общего бюджета, при этом основная деятельность организации не всегда помогает решить определенные социальные проблемы. Поэтому появляется все большая необходимость в том, чтобы измерить социальную или даже социально-экономическую эффективность НКО при помощи методов, позволяющих оценить социальный результат (вклад) от проектов и инициатив. Результаты: на основе интервью и анализа проекта «Инклюзивный семейный клуб Преодолей-ка» для достижения целей данной работы нами были разработаны анкеты, которые помогли собрать необходимую информацию для анализа SROI. Все собранные данные были обработаны и проанализированы, и впоследствии были рассчитаны в денежном выражении социальные выгоды для каждой группы стейкхолдеров. При анализе SROI также были учтены и негативные эффекты, полученные определенными участниками проекта, а также было рассчитано, какой вес имеют другие факторы для получения социального результата и собственная значимость проекта.